HR-менеджер/-ка до Varus (Київ)

«VARUS» — національна українська мережа супермаркетів. В їх основі лежить високий рівень обслуговування відвідувачів, широкий асортимент товарів та зручне розташування.

Наші очікування від кандидата:

• Вища освіта .
• Досвід роботи в HR або рекрутингу буде перевагою, але ми готові розглянути талановитих початківців.
• Впевнене володіння ПК.
• Знання методик пошуку та оцінки кандидатів.
• Особисті якості: комунікабельність, лідерський потенціал, проактивність та орієнтація на результат.

Що ми доручимо:

• Пошук та підбір персоналу: від лінійних співробітників торгового залу до майстрів виробництва та адмін.песоналу.
• Активний рекрутинг: використання нестандартних методів (розклейка оголошень, роздача флаєрів).
• Супровід СМ: ведення 2−3 супермаркетів у Дарницькому районі.
• Адаптація та навчання: допомога новачкам стати частиною команди та розвиток їхніх навичок.
• Кадровий супровід: допомога кандидатам у заповненні первинної документації.
• Зовнішні комунікації: робота з центрами зайнятості, участь у ярмарках вакансій.
• HR-брендинг: організація корпоративних заходів та участь у відкритті нових магазинів.
• Формування кадрового резерву.

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток: участь у цікавих та масштабних проєктах мережі.
• Підтримку: роботу в команді досвідчених колег, які завжди допоможуть.
• Графік: 5/2 з 09:00 до 18:00.
• Локація: Дарницький район (м. Київ).
• Соціальні гарантії: офіційне оформлення та стабільність.
• Деталі щодо структури заробітної плати (оклад + премії) та інших умов обговоримо на співбесіді.

Чекаємо на Ваше резюме!

Заповнити анкету

Лінія працевлаштування 0-800-301-331