31 жовтня - 12 листопада 2022

HR & RECRUITMENT SCHOOL

Двотижневий інтенсив у форматі вебінарів із вирішенням практичного кейсу. Розкажемо, як вдало стартувати кар’єру в сфері HR за 14 днів, навчимо залучати в команди наймотивованіших спеціалістів та познайомимо з топовими роботодавцями України. 

Навчання розпочнеться через

Дні
Години
Хвилини
Секунди

ЩО БУДЕ НА КУРСІ?

іконка презентація

20+ вебінарів від ейчарів, рекрутерів і директорів з персоналу, які представляють кращі українські та міжнародні компанії

іконка ракета

два тижні щоденного розвитку з повним зануренням у HR-сферу

іконка комплексні знання

потужне ком’юніті та обмін досвідом

іконка бонус

нетворкінг, мотивація і здорова конкуренція

іконка презентація

можливість потрапити на стажування або отримати джоб-оффер в компаніях BIG4

ТИ НАВЧИШСЯ:

З нуля складати HR-стратегію для будь-якого бізнесу

Описувати вакансії так, щоб отримати 100 резюме за лічені години

Аналізувати резюме кандидатів та проводити співбесіди

Шукати спеціалістів на джоб-порталах, професійних платформах та в LinkedIn

Впроваджувати корпоративну культуру та мотивувати працівників

Розвивати бренд роботодавця та робити його впізнаваним

ЦЕЙ КУРС ДЛЯ ТЕБЕ, ЯКЩО ТИ:

вивчаєш соціологію, психологію, менеджмент та вже думаєш про старт кар’єри

маєш теоретичні знання і шукаєш можливості прокачати практичні скіли

обожнюєш спілкуватися з людьми та мрієш опанувати сучасну й затребувану професію

вже працюєш на джуніор позиції в сфері HR/рекрутингу та хочеш дізнатися більше.

ПЕРЕВАГИ HR & RECRUITMENT SCHOOL

ЗРУЧНИЙ ГРАФІК

Вебінари проходять у будні з 18:00 до 20:45. Це означає, що ти можеш легко поєднувати курс з навчанням в універі, вивченням англійської чи роботою.

ПРАКТИЧНИЙ КЕЙС

Разом з іншими учасниками проєкту ти вирішиш практичний кейс і зможеш отримати фідбек від досвідчених експертів HR-сфери.

СЕРТИФІКАТ

Після завершення навчання учасники, які вдало складуть фінальний тест, отримають іменний сертифікат від STUD-POINT.

ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ

Слухачі курсу мають змогу поспілкуватися з кращими міжнародними та українськими компаніями-роботодавцями і дізнатися про відкриті вакансії на junior позиції. ТОП-20 найуспішніших студентів отримають від нас особисті рекомендації до працевлаштування.

Як отримати грант на навчання:

Підпишись на наші соцмережі в Instagram, Facebook і Telegram.

В пості чи сторіз опублікуй креатив, познач @studpoint і постав хештег #hrschool2022

Заповни форму та дочекайся результатів відбору. Ми надішлемо листа 18 жовтня на твою електронну пошту

❗️ Дедлайн подачі заявки: 16 жовтня 2022 року. Місць лише 25, тож поспішай!

КОМПАНІЇ-РОБОТОДАВЦІ

лого TCM GROUP UKRAINE

ПРОГРАМА та спікери КУРСУ

31 жовтня

Як досягти успіху в професії: досвід HR-директора

18:00 - 18:35

18:40 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Савич Лілія

Савич Лілія

HR-директор

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Оксана Фурман

Оксана Фурман

HR-директор

лого асканія груп
лого Цитрус

Структура HR-департаменту та ролі (функції) в ньому

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Мороз Лілія

Мороз Лілія

HR Partner

1 листопада

Як вдало підготуватися та провести співбесіду: структура співбесіди

18:00 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Пасько Олена

Пасько Олена

Рекрутер

лого Don`t Panic

Як скласти HR-стратегію з нуля

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Зайцева Анна

Зайцева Анна

лого HR кав'ярня

2 листопада

Рекрутер: детальний гайд професією та можливості росту

18:00 - 19:15

Осеніна Ольга

Head of recruitment

ІТ-рекрутинг. Фундамент і лайфхаки

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Комаренко Ярослава

Комаренко Ярослава

Global IT Recruitment Specialist

лого AllSTARSIT

3 листопада

Як описати вакансію, щоб отримати 100+ відгуків за день

18:00 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Глушеня Катерина

Глушеня Катерина

Global HRD

лого Laba

Executive search. Hunting. Успішні та факапні методи пошуку кандидатів

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Процюк Неля

Процюк Неля

Global Recruitment Lead

лого AJAX

4 листопада

Як допомогти новачку адаптуватися в новій компанії

18:00 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Копейкіна Вікторія

Копєйкіна Вікторія

HR Manager Design and Test Lab

лого DESIGN AND TEST LAB

Індивідуальний план розвитку працівника: що це таке і як його розробити

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Мирна Любов

Мирна Любов

HR бізнес партнер

лого softserve

7 листопада

Що таке корпоративна культура компанії та чому це важливо

18:00 - 19:15

спікер HR & RECRUITMENT SCHOOL В'ячеслав Назаренко

Вячеслав Назаренко

HR-менеджер

лого TCM GROUP UKRAINE

Як провести тімбілдинг на відстані

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Сміяненко Ольга

Сміяненко Ольга

People Operations Specialist

лого Readdle

8 листопада

Як і для чого проводити оne-to-one зустрічі

18:00 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Ірина Сітнікова

Ірина Сітнікова

Директор по роботі з персоналом

лого DANONE

Як розвивати бренд роботодавця

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Юлія Шоган

Юлія Шоган

Employer Brand Lead

лого AllSTARSIT

9 листопада

Методи оцінки персоналу

18:00 - 19:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Лозко Олександра

Лозко Олександра

лого Aurum Group

Етикет та закони в HR-сфері

19:30 - 20:45

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Кондрацька Слава

Кондрацька Слава

HRD

лого WARTO

10 листопада

Рекрутер: детальний гайд професією та можливості росту

18:00 - 19:15

Осеніна Ольга

Head of recruitment

11 листопада

Кар'єрний тренінг про резюме та співбесіду

18:00 - 19:15

спікер HR & RECRUITMENT SCHOOL Калініч Андрій

Калінич Андрій

HR Business Partner

Як проводити exit interview без образ і стресу

19:30 - 20:45

Дяченко Ірина

12 листопада

Аналітика ринку HR-професій: як новачку знайти роботу в новій сфері

12:00 - 13:15

спікерка HR & RECRUITMENT SCHOOL Марина Головко

Марина Головко

Head of Recruitment

logo robota.ua

Починай навчання вже зараз

ВІДЕОКУРС

550 грн

Founder & SEO STUD-POINT

Володимир Швець дає подвійну гарантію:

ти отримаєш корисні ідеї, натхнення, практичний досвід та нових друзів;

якщо протягом перших двох днів курсу тобі щось не сподобається, ми повернемо кошти без зайвих питань.

ЗАЛИШИЛИСЬ ПИТАННЯ?

На фінальний день HR & RECRUITMENT SCHOOL ми запрошуємо роботодавців, які шукають молоді таланти та мають вакансії на junior позиції. А ще під час і після проєкту публікуємо безліч кар’єрних можливостей від компаній та залишаємо контакти для прямої комунікації.

У проєкті беруть участь кращі спеціалісти зі сфери HR та рекрутингу з досвідом роботи 3+ роки, які представляють топові українські та міжнародні компанії.

Наприкінці першого тижня навчання всі учасники HR & RECRUITMENT SCHOOL об’єднуються в окремі групи та отримують практичний кейс. Через 6 днів команди презентують свої рішення, отримують відгуки від експертів та заробляють командні бали.

Кращі учасники визначаються за кількістю балів. Усього можна отримати 6 оцінок, сума яких і формує рейтинг:

  1. за відвідуваність (10 балів);
    2. за вирішення кейсу (командна оцінка – 10 балів);
    3. індивідуальна оцінка після командної роботи (10 балів);
    4. індивідуальне інтерв’ю з представником STUD-POINT (10 балів);
    5. щоденні пости-звіти (10 балів);
    6. фінальний тест (10 балів).

Основні переваги HR & RECRUITMENT SCHOOL це фундаментальні знання та можливість працевлаштування без досвіду роботи. Але ми підготували для тебе ще й бонуси (за умови придбання пакета «Стандарт» чи «Преміум»):

  1. вільний доступ до відеозаписів курсу HR & Recruitment School 2021;
  2. безкоштовне вивчення англійської на онлайн-платформі EnglishDom;
  3. можливість долучитися до наступного потоку на грантовій основі як випускник.

Так. Якщо пропустиш три дні поспіль, вибуваєш з курсу без з’ясування причини. Ти зможеш продовжити своє навчання у форматі відеозаписів або поновити навчання в наступному сезоні проєкту. Ми створили всі умови для того, аби навчатися було зручно.

Наша команда дотримується простого девізу: «Якщо ти не готовий вчитися зараз, то не будеш готовим ніколи». До кінця курсу дійдуть тільки найсміливіші та найбільш цілеспрямовані учасники.